当AI手艺遇上立异创业，当智能工具碰撞实干热情，一场为青年职工量身定制的“数字赋能课”来袭。10月10日至11日，武汉投控集团团委在国家网络清静人才与立异基地培训中心，组织开展了“数字化赋能”专题培训，搭建线下学习交流阵地，开启线上学习通道，正式拉开集团第三届青年职工立异创业大赛序幕。

 

本次培训由集团旗下武汉云公司全心设计，培训内容围绕企业数字化转型的焦点需求与前沿手艺，精准匹配青年职工立异创业需求。各权属企业数字化项目焦点成员、数字化岗位干部职工共计约60人加入现场培训。

 

 

01 聚焦前沿 夯实数字化转型基本

首日课程聚焦AI赋能企业数字化转型与数据清静应用两大概害。“AI赋能企业数字化转型普及”课上，讲师团结企业真实转型案例，从古板营业怎样“披上数字化外衣”，到数字怎样反哺营业开发新赛道，一步步拆解“营业数字化→数字营业化”的进阶路径。“数据清静应用”课程直击各人体贴的“手艺落地难、数据不清静”痛点，从AI模子安排的要害节点，到数据加密、危害防控的焦点步伐，把笼统的手艺原理酿成“看得见、用得上”的防护指南。

 

 

02 注重实战 提升AI手艺应用能力

越日课程将重心置于AI工具的应用场景。“DeepSeek智能办公应用”课直接把“办公场景”搬进课堂：讲师现场演示用DeepSeek快速天生聚会纪要、自动整理项目数据、打造优质PPT，学员们运用电脑亲自实践，指尖敲击键盘的声音里，全是“解锁新手艺”的兴奋。“DeepSeek+视频剪辑”课上，从AI绘画工具“一键天生”项目宣传图，到“精准拿捏”画面气概，再到商业项目实战中“用AI剪出吸睛短片”，AI工具的便捷高效让学员们直呼“收获满满”。

 

 

03 以训促赛 精准赋能青创项目

作为集团第三届青年职工立异创业大赛的“前奏”，本次培训始终紧扣大赛“以立异破难题、以实干促生长”的焦点导向，将课程内容与赛事需求深度绑定，借助数字化手段周全提升大赛立异含金量。通过对AI手艺趋势与实战要领的集中学习，各企业参赛团队将进一步优化项目构想，完善手艺路径，提升计划竞争力，为大赛运送更多理念前瞻、手艺扎实、具备工业化潜力的优质项目，从而实现“以培训挖掘潜力，以赛事磨练效果”的良性循环。

下一步，集团团委将全力打造好立异创业大赛平台，一连为青年生长搭台铺路，让更多青年职工在企业各自的赛道上敢闯敢试、勇毅前行，用智慧与实干为集团高质量生长誊写青春答卷。